Jose Antonio Royón

Consultor, Formador senior y Coach

Coaching para motivar y potenciar la creatividad y confianza
de los equipos de trabajo y aflorar el liderazgo auténtico de las personas.

Mejora la productividad de tu empresa desde el talento y bienestar.
coaching talento
Acompaño a las organizaciones y profesionales en su desarrollo personal y profesional.
  • Coaching Ejecutivo
  • Coaching de Equipos
  • Coaching Empresarial
  • Desarrollo Personal
  • Coaching Deportivo
El coaching te permitirá mejorar tus habilidades personales de motivación y autorregulación y tu habilidad para definir objetivos y trazar un plan efectivo para conseguirlos.
Permitirá construir, dentro de tu organización, equipos más cohesionados y motivados, mejorar la comunicación y tus habilidades de liderazgo para conseguir un clima laboral más óptimo y saludable.
¿ Te sientes identificado con alguna de estas situaciones ?
  • No sabes identificar los talentos de tu equipo y potenciarlos para ponerlos al servicio de la empresa
  • Quieres lograr un equipo cohesionado, productivo y comprometido con los valores de tu empresa.
  • Quieres generar impacto y credibilidad en el personal de la empresa y ejercer un liderazgo auténtico.
  • Quieres evitar la "fuga de talentos" y que tus colaboradores no trabajen con tu competencia.
  • Te gustaría crear una cultura de tolerancia al fracaso y permitir que cada individuo desarrolle ideas creativas y las ponga al servicio de tu empresa.
Necesitas un equipo de profesionales motivados y un líder que sepa encaminarlos hacia el éxito.
¡ Puedo ayudarte !
Con mi servicio de coaching ejecutivo y de equipos podrás:

TALENTO

Identificar los talentos y habilidades naturales de tus equipos y desarrollar un plan de trabajo que les permita desplegar sus competencias y ponerlas al servicio de la productividad en la empresa.

MOTIVACIÓN

Desarrollar un plan que permita a tu equipo regular sus propias emociones y gestionar de forma adecuada las relaciones para mantener siempre un alto nivel de motivación intrínseca.

LIDERAZGO

Construir, a través de una metodología de impacto, un liderazgo basado en la iniciativa, creatividad y valores para potenciar el rendimiento de tu equipo y mantenerlo cohesionado.

RELACIONES

Adquirir estrategias de comunicación asertiva e inteligencia emocional que te permita gestionar de forma adecuada los conflictos y generar un ambiente de trabajo sano.

VALORES

Alinear los valores y cultura de empresa con los valores individuales que permita desarrollar un equipo de trabajo íntegro, motivado y con confianza.

EQUIPO

Potenciar el bienestar y compromiso de los equipos de trabajo, desarrollar una cultura de reconocimiento y proyección laboral para generar equipos estables y duraderos.

¿ Quieres encaminar tus equipos hacia el éxito ?
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